崗位職責
1、推動公司內部制度化、規范化，檢查公司管理制度落實情況，維護內部管理系統正常運行；
2、監督、檢查各部門貫徹落實公司決策、決議，收集整理各部門工作結果及重點動態信息，對工作進展、結果等進行定期復盤；
3、負責審閱公司各種批復文件，審核公司法務合同；
4、配合總裁處理和維護外部公關關系，參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作；
5、協助總裁安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要，跟進會議內容落實情況，了解各業務部門及職能部門重大事項的報批情況；
6、掌握總經理的日程安排、總經理出差各項安排；
7、總裁交代辦理的其他事項，包括臨時性突發事件處理等。
任職要求
1、 三年以上秘書工作經驗或管理工作經驗，行政管理、財務、法務、廣告等相關專業優先考慮；
2、 知識結構較全面，掌握市場動態和行業變化，有豐富的管理經驗，了解法律、人事和財務方面的知識，能夠迅速掌握公司業務有關的各種知識；
3、 有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力；
4、 有敏銳的洞察力，較強的判斷與決策額能力，計劃和執行能力；
5、 有較強的責任心，良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正；
6、 熟練使用辦公軟件，愛好廣泛，能開車，擅長商務交際；